Tan solo 40 empresas en Jalisco cumplen con el Distintivo Empresa Incluyente para resarcir el déficit, debido a ello, el gobierno federal ya abrió la convocatoria para que los centros de trabajo alcancen esta certificación que los avale como empresa responsable y respetuosa con sus empleados y sus diferencias, que además de permitir el óptimo desarrollo de los trabajadores, le da una serie de ventajas comerciales y fiscales a los grupos con este distintico, expuso la directora de Promoción y Desarrollo de la Secretaría de Trabajo y Previsión Social federal en Jalisco, Violeta Azcona Reyes.

Azcona Reyes, invitó a empresarios, pero sobre todo a funcionarios públicos a trabajar en la obtención del Distintivo Empresa Incluyente, el cual se debe renovar cada tres años.